Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

  • 29 Ноября, 2018
  • Бухгалтерия
  • Юлия Абдулбарова

Немалая часть заболеваний требует длительного и обстоятельного восстановления. Однако не всегда этот срок получается соблюдать работающим людям. Ведь максимальный срок больничного листа ограничен. Какой это временной промежуток в текущем году? Единый он или различный для разных заболеваний? Какова максимальная продолжительность больничного, оформленного по уходу за родственниками? На все эти вопросы в статье будет представлена актуальная на 2018 год информация.

Когда положен больничный?

Перед тем как определиться с максимальным сроком больничного листа, необходимо выяснить, в каких случаях его оформление вообще возможно в Российской Федерации. Многие считают, что листок нетрудоспособности (другое название больничного листа) можно получить лишь в двух случаях — заболевание и декретный отпуск. Но это не так.

Обратимся к ст. 59 ФЗ № 323 «Основы охраны здоровья граждан в РФ» (2011). Согласно этому акту, больничный лист россиянам выписывается в следующих случаях:

  • Заболевание.
  • Травма.
  • Отравление.
  • Реабилитация после тяжелой болезни в курортных и санаторных учреждениях.
  • Карантин.
  • Уход за заболевшим членом семьи.
  • Протезирование, осуществляемое в стационарных условиях.
  • Беременность и роды.
  • Усыновление ребенка.
  • Иные состояния, сопровождаемые временной потерей нетрудоспособности.

Соответственно, для каждой из вышеописанных ситуаций установлен свой максимальный срок больничного листа. На его продолжительность в первую очередь влияет тяжесть состояния человека. Чем сложнее ситуация, тем более длительный период восстановления здоровья предусматривается.

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

Минимальная продолжительность

Максимальный срок больничного листа мы разберем далее подробно. Но каков минимальный промежуток временной нетрудоспособности? Как ни странно, ни один государственный нормативный документ не содержит в себе такой информации. Если же обратиться к практике, то минимальное время, на которое оформляют лист временной нетрудоспособности, — 3 дня.

Когда по истечении этого срока состояние пациента не улучшилось, доктор выносит решение о продолжении больничного. Таким образом, установление максимального срока индивидуально, зависит от лечащего доктора и ваше самочувствия в момент приема. Опять же, если обратиться к практике врачей, листок нетрудоспособности может оформляться на период от нескольких дней до полугода.

Законодательное регулирование

Что же сказано в нормативных государственных актах насчет максимального срока больничного? Мы найдем следующее:

  • Лечащий доктор имеет право выписать листок временной нетрудоспособности на период до 15 дней.
  • Фельдшеры, стоматологи правомочны освобождать своего пациента от работы на срок до 10 дней включительно.
  • В платных медицинских клиниках доктор имеет право освободить пациента от работы на такой же наибольший срок, что и в государственных, — на 15 дней. В стоматологических частных центрах — на 10 дней.

Но при этом максимальное количество дней на больничном не установлено. Если состояние пациента не улучшилось за эти 10-15 дней, то созывается специальная врачебная комиссия. Специалисты совместно решают, на сколько следует продлить больничный для данного гражданина.

Что касается платных клиник, если пациент не поправился за 10-15 дней, его направляют на прохождение врачебной комиссии в государственное лечебное учреждение по месту прикрепления или регистрации. Только доктора из государственной клиники имеют право продлевать листок нетрудоспособности на более длительный срок.

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

Наибольшая продолжительность больничного

Четкую информацию о максимальном количестве дней больничного листа можно найти в Приказе Министерства здравсоцразвития РФ № 624н «О порядке выдачи листков нетрудоспособности» (2011). Тут сказано, что по решению врачебной комиссии гражданин может максимально находиться на больничном 10 месяцев.

Но это не окончательные цифры. Листок нетрудоспособности может быть оформлен и на больший срок, если того требует программа лечения и реабилитации. Например, период восстановления после определенных операций, травм равен 12 месяцам. Но это вводит и обязательства для пациента — он должен каждые 15 дней являться на осмотр.

На какой срок выдается больничный лист в конкретных случаях? Эту ценную информацию можно найти в том же Приказе Минздравсоцразвития № 624н. В нормативном документе перечислены следующие категории:

  • Заболевание/травма/отравление.
  • Карантин.
  • Реабилитация на курортах, в санаториях.
  • Усыновление ребенка.
  • Уход за заболевшим членом семьи.
  • Протезирование.
  • Беременность и роды.
  • Прерывание беременности.
  • Процедура ЭКО.

Каждый из случаев мы подробно рассмотрим далее.

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

Случай заболевания

Если вы получили листок временной нетрудоспособности по причине заболевания, отравления или какой-либо травмы, то максимальная продолжительность больничного — 15 дней. По решению врачебной комиссии он может быть продлен на срок до 10-12 месяцев.

Нахождение на карантине

На какой максимальный срок выдается больничный лист в данном случае? Тут вводятся несколько уточнений:

  • Уход за ребенком до семи лет, посещающим дошкольную образовательную организацию. На весь период карантина в учреждении.
  • Уход за недееспособным членом семьи. Весь период установленного карантина.
  • Лица, перенесшие инфекционные заболевания, контактировавшие с пораженными инфекцией гражданами. На срок изоляции, установленный уполномоченными органами. Как бактерионосители, так и контактировавшие с пораженными инфекциями временно отстраняются на это время от работы.

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

Санаторно-курортное лечение

Максимальная продолжительность больничного лица для граждан, нуждающихся в санаторно-курортном восстановлении, — 24 календарных дня.

Исключение вводится только при туберкулезе. В таком случае листок временной нетрудоспособности оформляется на весь период лечения, реабилитации, а также на время проезда к месту нахождения оздоровительного учреждения.

Уход за членом семьи

Тут срок больничного не является единым:

  • Уход за заболевшим ребенком в возрасте до 7 лет. Весь период лечения. Однако максимальный суммарный срок в год — не более 60-ти дней.
  • Уход за заболевшим ребенком до семи лет, страдающим от заболевания, внесенного в особый список Минздрава (согласно Приказу № 84н, принятого в феврале 2008 года). Весь период лечения. Максимальный суммарный срок временной нетрудоспособности в год — не более 90 дней.
  • Уход за заболевшим ребенком-инвалидом до 15 лет. Весь период лечения. В сумме — не более 120 календарных дней ежегодно.
  • Уход за заболевшим ребенком до 15 лет. Весь период лечения в исключительных случаях: инфицирование вирусом иммунодефицита человека; болезнь, связанная с поствакциональными осложнениями, злокачественными опухолями, злокачественными новообразованиями кроветворной, лимфоидной и родственных им тканей; патология, связанная с радиационным заражением родителей.
  • Уход за заболевшим членом семьи старше 15 лет. При амбулаторной терапии максимальный срок больничного листа — 3 дня. По решению врачебной комиссии период ухода может быть продлен до семи дней.

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

Усыновление ребенка

Имеются ввиду случаи, когда женщина усыновила ребенка в возрасте до трех месяцев. Тут листок временной нетрудоспособности выдается ей со дня усыновления малыша до периода в 70 календарных дней с рождения ребенка.

Если же усыновили двух и более детей, то срок больничного листа продлевается до 110 дней.

Беременность и роды

По данной причине законодательство определяет несколько вариаций максимальной продолжительности листа временной нетрудоспособности:

  • 30 недель беременность, женщина ждет одного малыша. Наибольшая продолжительность больничного — 140 дней.
  • 28 недель беременности, у женщины многоплодная беременность. Максимальная долгота больничного — 194 календарных дня.
  • В случае когда многоплодная беременность диагностирована у женщины при родах, ее листок временной нетрудоспособности продлевается еще на 54 дня.
  • У женщины осложненные роды. Максимальная продолжительность больничного — 155 дней.
  • При преждевременных родах (22-30 недели беременности) листок временной нетрудоспособности оформляется на 156 дней.
  • Если беременная женщина проживает в населенном пункте, подвергшемуся загрязнению радиоактивными отходами (авария на Чернобыльской АЭС, происшествие на объединении «Маяк», сброс радиоактивных отходов в Течу), то максимальный срок больничного для нее — 160 дней (при любом типе беременности).

В случае прерывания беременности (выкидыш, аборт) больничный лист тоже оформляется. Максимальная его продолжительность — весь период нетрудоспособности женщины. Минимальный срок — три дня.

При проведении процедуры экстракорпорального оплодотворения (известна как ЭКО) также положено оформление листа временной нетрудоспособности. Учитывается весь период мероприятия — от стимуляции суперовуляции, переноса эмбриона до определения исхода процедуры и проезда к медицинской клинике и обратно.

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

Протезирование

Больничный оформляется только в том случае, если процедура протезирования проходит в стационарных условиях. Листок временной нетрудоспособности охватывает весь период протезирования, а также проезда к месту лечения и обратно.

Сроки оплаты

Законно оформленный больничный лист — не только основание не являться на рабочее место в продолжение определенного срока. Наличие этого документа дает гражданину право на получение определенных страховых выплат в период временной нетрудоспособности.

Чтобы получить компенсацию в полном размере, нужно предоставить больничный лист работодателю в течение 6 месяцев с даты его закрытия. Наниматель обязан рассчитать пособие спустя 10 дней со дня обращения сотрудника. Что касается страховой выплаты, трудящийся получает ее вместе с авансом или заработной платой. То есть, ближайшей по срокам оплатой труда.

Если работник увольняется из организации, но страховые выплаты по больничному им так и не были получены, то претендовать на пособие он может в течение 30 дней с даты расторжения трудового договора.

Расчет пособия

Величина страховых выплат в период временной нетрудоспособности зависит от двух факторов — средней величины заработка гражданина и его трудового стажа. Тут введены следующие величины:

  • Стаж более 8 лет — 100 % средней дневной зарплаты.
  • Стаж 5-8 лет — 80 % от средней дневной з/п.
  • Менее 5 лет — 60 % от дневного заработка.
  • Менее 6 месяцев — исходя из установленного МРОТ.

При этом именно работодатель оплачивает только первые три дня временной нетрудоспособности сотрудника. В остальные дни компенсация начисляется из Фонда социального страхования. Но расчет суммы проводит также организация, в которой трудится застрахованное лицо.

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

Любое заболевание требует определенного периода восстановления. На этот срок оформляется листок временной нетрудоспособности.

В каких случаях гражданин имеет право его получить, какая максимальная продолжительность больничного листа, вы уже в курсе.

Оформить его можно не только в случае болезни и травмы, но и для санаторного восстановления, ухода за заболевшим членом семьи, на время прохождения процедуры ЭКО, протезирования и проч.

Источник: https://fin-az.ru/444403a-maksimalnyiy-srok-bolnichnogo-lista-vidyi-zabolevaniy-oformlenie-bolnichnogo-po-zakonu-raschet-i-oplata

На какой период выдают больничный лист

Когда работающего гражданина неожиданно настигает болезнь, то он идет на прием к врачу, где ему выписывают больничный лист – подтверждение о его недееспособности на протяжении нескольких дней или недель в зависимости от заболевания.

Максимальный и минимальный срок больничного листа

Больничный лист – это не только медицинский документ. Он несет еще и юридическую силу, ведь его наличием оправдывается отсутствие гражданина на рабочем месте и подтверждается, что у него имеются объективные причины того, что в данное время нет возможности исполнения должностных обязанностей.

Читайте также:  Продвижение бизнеса

В зависимости от причины выдачи листа нетрудоспособности меняется длительность периода, на который он выдается. Чем тяжелее заболевание, тем на больший период оттягивается срок его закрытия.

Документ выписывает лечащий врач, который, будучи специалистом, определяет сроки его оформления и продления по мере выздоровления пациента.

Минимально нетрудоспособность длится несколько дней, максимально – до 6 месяцев ориентировочно. Конкретный минимум не указывается в законодательных актах, врачи первоначально дают на лечение от 3 дней.

После повторного приема доктор продлевает больничный или закрывает его.

Доктор имеет право самостоятельно принять решение о продлении срока действия листа нетрудоспособности до 14 дней. Стоматологам дано право продлевать его до 10 дней. По окончании этого срока больного отправляют на врачебную комиссию, если есть необходимость лечиться дальше.

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

В общей сложности после продления больничный должен быть закрыт через 10 месяцев после открытия. Согласно нормативным документам, при некоторых заболеваниях максимальный срок может составлять 12 месяцев, например, при сложном переломе или при травме. Протяженность срока нахождения пациента на больничном регулируется в Приказе Минздравсоцразвития № 624н.

Если после прохождения курса лечения в состоянии больного не наблюдается улучшения, а сроки больничного уже исчерпаны, его направляют на врачебную комиссию для выявления признаков инвалидности. Признание пациента инвалидом означает закрытие больничного датой, когда он был отправлен на экспертизу.

При нехватке показателей для присвоения группы инвалидности лист нетрудоспособности вновь продлевается до выздоровления. По истечении срока ему вновь предстоит посещение комиссии для установления инвалидности. В случае отказа от процедуры, больничный лист закрывается.

Лист нетрудоспособности выдается пациенту после его полного закрытия, но не будет нарушения, если врач, выписав документ при первом посещении, отдает его больному. При последующих посещениях больной должен предъявлять его доктору для заполнения.

Сроки действия больничного в зависимости от заболевания

После операции

Причины, по которым человеку назначается операция, бывают разные. В зависимости от степени тяжести заболевания и эффективности лечения, срок выздоровления будет различным. Поэтому и период продления больничного листа зависит от того, каково состояние человека в послеоперационный период.

Некоторые данные о сроках продления листа нетрудоспособности после проведения операций:

Заболевание, вследствие которого проводится операция Длительность б/л в днях
Сердечно-сосудистая система 40-70
Позвоночник 40-120
Грыжа 20-45
Женские органы 20-45
Глаза 10-50

Сроки даны примерные. Для более точного их определения некоторым больным назначается послеоперационная медико-социальная экспертиза, которая по состоянию больного определяет, на сколько дней необходимо продление реабилитационного периода.

Особый случай представляет больничный лист по беременности и родам. Женщины имеют право на оплачиваемый период по случаю рождения ребенка, продолжительность которого равна 140 дням.

Это касается случаев, когда беременность не осложнена, и рождается 1 ребенок.

Если беременность многоплодная, то длительность больничного продлевается до 194 дней, еще 16 дней добавляется при родах с осложнениями.

При онкологии

Если пациенту диагностировано онкологическое заболевание, то лист нетрудоспособности выдается сразу на период до 120 дней. Дальнейшие действия лечащего врача зависят от того, как продвигается лечение, и каковы его результаты.

Учитывая тяжесть заболевания, больному назначается операция. В этом случае срок действия больничного листа продлевается после операции еще на 120 дней без перерыва. В этот период включено пребывание в больнице и реабилитационный период.

При неудовлетворительном состоянии пациента действие документа продлевается до 12 месяцев.

При инфаркте

Как при любом другом серьезном заболевании, больному при инфаркте оформляется больничный лист, так как это заболевание отнесено к категории тяжелых. В свою очередь, непосредственное течение заболевания может проходить с разной степенью тяжести. Больные обычно госпитализируются, и продолжительность нахождения в стационаре в среднем составляет 2 месяца.

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

После того как пациента выписывают, он должен продолжать лечение дома. Этот период длится от 2 недель до 1 месяца. По статистике, минимальный срок нахождения на больничном при инфаркте миокарда – 2 месяца, максимальный – 90 дней.

При сотрясении мозга

Сотрясение головного мозга приводит к временной нетрудоспособности, и через некоторое время пациент возвращается к прежнему образу жизни. Это заболевание делится на категории по степеням тяжести:

  1. Легкая степень сотрясения: на ее лечение отводится 10-20 дней.
  2. Средняя степень: 1-2 месяца.
  3. Тяжелая степень: 2-4 месяца и более.

После средней и тяжелой степени сотрясения рекомендуется направить больного на санаторно-курортное лечение, на время которого тоже открывается лист нетрудоспособности.

Что касается самой тяжелой стадии заболевания, то на ее лечение может не хватить 4 положенных месяцев, поэтому через врачебную комиссию оно продлевается.

При других заболеваниях

Больничный лист имеет право выписывать только лечащий врач после того, как установит диагноз больному и сделает ему назначения. До того момента, пока пациент предоставит результаты анализов, на основании которых появится возможность окончательно определиться с длительностью лечения, доктор назначает минимальный срок продолжительности лечения: 3-5 дней.

Лечение, назначенное амбулаторно, то есть, без госпитализации, назначается на 10-14 дней. В зависимости от заболевания, этот срок может быть продлен на основании решения врачебной комиссии.

На усмотрение лечащего врача, документ о нетрудоспособности может быть продлен до 1 года. Врачи частной практики также имеют право оформлять больничные листы, но не более чем на 30 дней.

Если появится необходимость лечиться дальше, то врачебное сопровождение больного должно перейти в муниципальное медицинское учреждение.

Срок предоставления больничного листа

После того, как пациент выздоравливает, лечащий врач закрывает документ о нетрудоспособности. Его необходимо передать в бухгалтерию предприятия, где трудится гражданин, где ему обязаны начислить оплату за дни вынужденной нетрудоспособности по причине заболевания.

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

Срок, в течение которого лист должен быть сдан, установлен в ФЗ No255. На это время работнику дается 6 месяцев, но обычно граждане сдают документ сразу при выходе на работу.

Если по каким-либо причинам лист был сдан позже, но до истечения 6 месяцев, то работодатель не имеет право не принять и не оплатить дни вынужденной нетрудоспособности.

Указанный в законе срок сдачи документа о нетрудоспособности касается всех видов больничных, включая уход за больным ребенком, за больным родственником и т. д.

В свою очередь, работодатель обязан начислить выплату больничного за 10 дней со дня его сдачи, а выплата производится в день ближайшей выдачи заработной платы.

Больничный лист оплачивается из средств фонда социального страхования, предприятие же обязано оплатить первые 3 дня листа нетрудоспособности, поэтому работодатель несет ответственность за своевременность и правильность начисления выплат перед ФСС.

Несвоевременная явка или неоднократные пропуски дней очередного приема у врача расценивается как нарушение режима лечения. Доктор заносит информацию о нарушении в документ о нетрудоспособности. Замечание окажет влияние на размер оплаты больничного. Оплата производится не на основании заработка и стажа работника, а исходя из МРОТ, установленного в регионе.

От чего зависит срок действия больничного листа?

Больничный лист – это не только юридический, но и финансовый документ, от правильного оформления которого зависит, выплатят ли деньги работнику за дни, когда он находился на лечении.

Если в оформлении допущены неточности, например, ошибки в имени, фамилии, отчестве, в дате открытия или завершения периода заболевания и т. д., могут произойти ошибки в начислении средств.

Оплата листа производится в зависимости от длительности срока пребывания на больничном, от стажа работы, от размера заработной платы работника. Важным фактором является также, чтобы отсутствовали нарушения режима во время нахождения на лечении.

Находясь на амбулаторном лечении, граждане должны периодически являться на прием к врачу, чтобы тот мог удостовериться, что лечение дает результаты, и больной идет на поправку.

Это необходимо, так как доктора ограничены в предоставлении длительных сроков на лечение, если заболевание можно вылечить быстро.

В ситуации, когда признаки тяжелого заболевания налицо, и это подтверждает обследование, то в этом случае сроки продлеваются до максимальных, установленных законом.

Врач, который непосредственно курирует больного, уполномочен сам продлевать больничный лист до 2 недель, если заболевание не тяжелое. При некоторых заболеваниях он имеет право оставлять пациента на лечении до 30 дней.

Далее решение правомочна принимать врачебная комиссия, на которую должны быть предоставлены документы, подтверждающие, что назначенное лечение не принесло результатов, и больному необходимо дальнейшее лечение с продлением его сроков.

Срок листа нетрудоспособности (видео)

Если у Вас остались вопросы касательно периодов, на которые человек может получить больничный, Вы можете посмотреть это видео.

Все правила, касающиеся выписки больничного листа, регулируются в Приказе Минздравсоцразвития. В нем определены условия, которые касаются сроков его выдачи в зависимости от различных факторов. Независимо от заболевания датой открытия его доложен быть день обращения больного к врачу. Дата закрытия – полное выздоровление.

Источник: https://moyaidea.ru/srok-bolnichnogo-lista.html

Сколько сотрудник может находиться на больничном непрерывно

Максимальный срок больничного листа по заболеваниям

В зависимости от этих ситуаций максимальное количество дней больничного листа может меняться. Это обусловлено, в первую очередь, тяжестью состояния гражданина: чем хуже его самочувствие, тем период временной нетрудоспособности длиннее.

Минимальный срок больничного листа

На какой минимальный срок выдается больничный лист, не установлено ни в одном нормативном документе. Но обычно на лечение дается не меньше трех дней.

После повторного приема выносится решение о продолжении или прекращении терапии. То есть продолжительность больничного листа определяется лечащим врачом с учетом самочувствия пациента.

Листок нетрудоспособности может длиться от нескольких дней до полугода и больше.

В то же время в законах РФ прописано, что лечащий врач имеет право выписать больничный лист на срок до 15 дней. Фельдшерам и зубным врачам разрешено освобождать пациента от работы на срок до 10 дней включительно. Продлевать документ на большие сроки позволено только специальной врачебной комиссии.

Максимальный срок больничного листа

Согласно Приказу Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н «Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности», по решению врачебной комиссии, пациент может находиться на больничном не более 10 месяцев.

Но сам больничный лист — максимальное количество дней — может быть и больше, если это предусматривает программа лечения. Например, срок больничного листа после операции или травмы — не более 12 месяцев.

При этом пациент обязан регулярно (каждые 15 дней) проходить осмотр.

Поскольку причины получения листка нетрудоспособности разные, рассмотрим (таблица), сколько дней работник может просидеть дома на основании этого документа (в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н).

Читайте также:  Статья 76 трудового кодекса рф

Длительность больничного в зависимости от основания его получения

  • Заболевание, отравление, травма (в том числе, полученная на производстве)
  • До 15 дней с возможностью продления больничного врачебной комиссией на срок до 10–12 месяцев.
  • На весь период карантина при уходе за ребенком до 7 лет, посещающим дошкольное образовательное учреждение.
  • На весь период карантина при уходе за членом семьи, признанным недееспособным.
  • На утвержденный уполномоченными органами срок изоляции лиц, перенесших инфекционные заболевания и соприкасавшихся с ними, — при временном отстранении от работы граждан, контактировавших с инфекционными больными, или граждан, выявленных как бактерионосители.
  • Долечивание в санитарно-курортных организациях

На весь период долечивания, но не более чем на 24 календарных дня. При туберкулезе — на весь период лечения, долечивания и проезда к месту оздоровления.

Уход за больным членом семьи

При уходе за больным ребенком в возрасте до 7 лет — на весь период лечения, но не более чем на 60 календарных дней в год.

При уходе за больным ребенком в возрасте до 7 лет в связи с болезнью, включенной в особый список (приказ Минздрава от 20 февраля 2008 г. N 84н), — на весь период лечения, но не более чем на 90 календарных дней в год.

При уходе за ребенком в возрасте от 7 до 15 лет — до 15 дней по каждому случаю заболевания с возможностью продления по решению врачебной комиссии.

На весь период лечения при уходе за ребенком до 15 лет, если он:

  • инфицирован вирусом иммунодефицита человека;
  • переносит болезнь, связанную с поствакцинальным осложнением, злокачественными новообразованиями, включая злокачественные новообразования лимфоидной, кроветворной и родственной им тканей;
  • страдает заболеваниями вследствие радиационного воздействия на родителей.

При амбулаторном лечении больного члена семьи старше 15 лет — до 3 дней, по решению врачебной комиссии — до 7 дней.

Женщине, усыновившей ребенка в возрасте до 3 месяцев, листок нетрудоспособности выдается со дня усыновления на период до 70 календарных дней со дня рождения ребенка. Срок продлевается до 110 дней, если одновременно усыновлено двое и более детей.

Беременность и роды

140 календарных дней в 30 недель беременности — если женщина ждет одного ребенка.

[1]

194 календарных дня в 28 недель беременности — если диагностирована многоплодная беременность. В случае, когда диагноз многоплодной беременности установлен в родах, листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается дополнительно на 54 календарных дня.

  1. 156 календарных дней — при осложненных родах.
  2. 156 календарных дней, если роды наступили в период с 22 по 30 неделю беременности.
  3. 160 календарных дней — для женщин, проживающих (работающих) в населенных пунктах, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии на Чернобыльской АЭС либо аварии на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча.
  4. Протезирование в стационаре
  5. Проведение процедуры экстракорпорального оплодотворения
  6. На весь период лечения (стимуляции суперовуляции, пункции яичника и переноса эмбриона) до определения результата процедуры и проезда к месту медицинской организации и обратно.
  7. Прерывание беременности (выкидыш или аборт)
  8. На весь период нетрудоспособности, но не менее чем на 3 дня.

Чтобы получить компенсацию за дни болезни, работник обязан соблюсти установленный законом срок предоставления больничного листа работодателю — до шести месяцев со дня закрытия документа. Но установить единый срок оплаты больничного листа работодателем невозможно.

По закону, пособие по временной нетрудоспособности рассчитывается за 10 дней со дня обращения работника. При этом получить деньги работник сможет вместе с первой выплатой — авансом или заработной платой.

Однако если возникнет ситуация, при которой потребуется произвести перерасчет, оплата поступит позже.

Если на пособие претендует работник, который ранее уволился, срок оплаты больничного листа не должен превышать 30 календарных дней после расторжения трудового договора (статья 7 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»).

Расчет пособия

Даже если указано минимальное количество дней больничного листа, пособие по нему зависит от среднего дневного заработка за предыдущие два года и стажа работы. Если лицо отработало более 8 лет, за каждый день болезни ему выплатят 100% средней дневной зарплаты. Стаж от 5 до 8 лет дает право на 80% от указанной суммы, а менее 5 лет — на 60% от среднего заработка.

В случае, когда годовой заработок превышает базы для начисления страховых взносов, пособие высчитывается, исходя из предельных сумм. Для расчета компенсации в текущем году используются данные за 2017 и 2018 гг. — 755 тысяч и 815 рублей соответственно (в 2019-м — 865 000).

Напомним, за счет работодателя выплачивается пособие только за первые три дня болезни. Остальной период нетрудоспособности оплачивается из Фонда социального страхования. Но расчет суммы осуществляет непосредственно организация, где работает/работало застрахованное лицо.

У Фонда соцстрахования есть право проверить достоверность исчисленных сумм. Для этого законом предусмотрен специальный срок хранения больничных листов в организации — не менее 5 лет. По желанию работодатель увеличивает этот минимальный период.

  • рекомендации и помощь в решении вопросов
  • нормативные документы
  • формы и образцы их заполнения

Срок выплаты декретных по больничному листу

Пособие по беременности и родам оплачивается за счет средств Фонда социального страхования или федерального бюджета. Если женщина, ожидающая ребенка, официально трудоустроена, то за пособием она обращается к работодателю. В этом случае срок выплаты по больничному листу не отличается от общих правил получения компенсации за дни болезни.

Безработные беременные за пособием обращаются в органы соцзащиты по месту жительства (пребывания или фактического проживания). На рассмотрение и назначение им конкретной суммы чиновникам дается 10 дней. Непосредственно на руки декретные должны выдаваться не позднее 26-го числа месяца, следующего за месяцем обращения и регистрации заявления со всеми необходимыми документами.

Рассчитывается пособие, исходя из среднего заработка. То есть женщина, предоставившая больничный по беременности и родам, имеет право на 100% среднего заработка в период декретного отпуска. Если сотрудница отработала менее полугода, то пособие ей посчитают, исходя из МРОТ и районных коэффициентов (при их применении). На минимальную сумму смогут претендовать и безработные будущие мамы.

Каждый человек может заболеть. Поэтому важно знать возможную продолжительность и сроки выплаты больничного листа в 2019 году. Физическим лицам эта информация пригодится для отстаивания своих прав, а организациям и индивидуальным предпринимателям — для избежания споров с контролерами.

Сколько времени работник может находиться на больничном

Чтобы понять, сколько сотрудник может находиться на больничном в 2018 году, надо разобраться, на какой же срок врачи могут выписывать листки нетрудоспособности.

Знание этих сроков поможет бухгалтеру выявить неправильно оформленные в данной части больничные, а, следовательно, избежать претензий со стороны ФСС, связанных с оплатой таких больничных.

Стандартные сроки больничного листа

Источник: https://zakonvl.ru/skolko-sotrudnik-mozhet-nahoditsya-na-bolnichnom-nepreryvno/

На сколько дней дают больничный лист в 2020 году: максимальный срок

Сотрудники бухгалтерии должны знать, сколько дней больничного оплачивается в год и каким способом происходят начисления. Обычные сотрудники тоже должны понимать, что при постоянном нахождении на бюллетене они не будут получать компенсацию от ФСС.

Закон предусматривается различные ограничения в рамках одного заболевания и во время выхода на больничный в течение года.

Таким образом, если знать эти нюансы, можно самостоятельно понять, можно ли получить компенсационные выплаты от ФСС и в каком размере.

Что может послужить причиной взять больничный

При обращении за медицинской помощью, лист нетрудоспособности выпишут работающим лицам:

  • при ухудшении состояния здоровья, не позволяющем вести привычный образ жизни, не важно, является ли заболевание связанным с родом деятельности, условиями труда, то есть профессиональным, или относится к общей группе болезней;
  • аналогично, когда речь идет о бытовых травмах или полученных при несчастном случае на производстве;
  • если больному ребенку (или другому родному человеку) требуется посторонний уход;
  • если сам работник или воспитываемый им ребенок (до 7 лет) попали на карантин, когда запрещено посещение организаций, принятие участия в массовых мероприятиях, дабы не стать распространителем вирусных, инфекционных заболеваний;
  • при необходимости протезирования в специализированном медицинском учреждении;
  • для долечивания после травм и тяжелых недугов после оказания непосредственной помощи стационарным лечением, в санаториях и на курортах России.

Помимо этого, женщины, готовящиеся к родам, вправе взять больничный лист до рождения малыша и на восстановительный период после появления его на свет.

Ни один законодательный, правовой акт не ставит конкретных ограничений – сколько можно брать больничных в год.

Никто не знает, что может с ним случиться. Например, только выйдя после перенесенного гриппа на работу, человек попал в аварию и далее сидит дома на больничном с переломом.

Документ признают законно выданным, если больничный оформлен:

  • врачами учреждений, оказывающих медицинскую помощь при наличии соответствующих лицензий;
  • при установленных органами управления на местах определенных ситуациях фельдшерами, стоматологами;
  • практикующими врачами научно-исследовательских клиник и институтов, занимающихся протезированием и протезостроением.

На сколько дней может быть оформлен больничный лист, также зависит от причины, ставшей поводом его выдачи.

Нельзя получить больничный лист:

  • в организациях скорой помощи, если после экстренного вызова человек не стал обращаться в больницу;
  • после сдачи крови, став донором;
  • пройдя процедуры оздоровления в бальнеологических и грязелечебницах;
  • воспользовавшись услугами профилакториев, центров оказания помощи после катастроф.

Правом оформлять листок нетрудоспособности обладают не все медики

На каких основаниях продлевают БЛ?

Решение о продлении больничного листка принимает лечащий врач на основании результатов обследования и самочувствия пациента. Если документ о нетрудоспособности был выдан терапевтом на 15 дней, то дальнейшая пролонгация амбулаторного лечения или закрытие БЛ зависит от мнения медкомиссии.

Основания для продления больничного листка:

  • у пациента присутствуют остаточные признаки патологии;
  • пациент еще не восстановился полностью, начало трудовой деятельности может негативно повлиять на состояние здоровья, вызвать прогрессирование болезни;
  • требуются реабилитационные мероприятия.

Продолжительность больничного по болезни

  • Если лечение не требует госпитализации и проходит дома, доктор может максимально держать на больничном до 15 дней, выписывая лекарства, наблюдая течение болезни, тенденции к выздоровлению.
  • При необходимости продления лечения, пациент проходит освидетельствование врачебной комиссией.
  • Сколько дней можно пробыть на больничном листе, во многом будет зависеть от вида заболевания, общего состояния здоровья пациента, возникших осложнений.
  • Срок сколько дней можно сидеть на больничном дома, после выписки из лечебного учреждения до момента выхода на работу (выписке) ограничен и составляет лишь 10 дней.
Читайте также:  Как открыть фитнес-студию с нуля: бизнес-план, актуальность идеи и анализ рынка с оценкой конкурентов

Послеоперационное восстановление

Сколько времени можно находиться на больничном при восстановлении после операции? Период ограничен теми же 15 календарными днями, после чего лист может быть продлен. Время продления больничного также ограничивается 15 днями при условии посещения больным лечащего врача и доклада об изменении своего состояния здоровья. Продлевается лист каждые 15 дней до полного восстановления больного.

Как зависит продолжительность нахождения на больничном от причин его оформления

Естественно, что ни одному работодателю не понравится постоянное отсутствие подчиненного и необходимость поиска ему замены на время лечения. Сколько дней нужно для восстановления трудоспособности, по закону можно находиться на больничном, на конкретных цифрах не акцентируется внимание.

Продолжительность периода выплат денежного пособия, другими словами – сколько времени можно не работать, находясь на больничном, установлена нормами ст. 6 ФЗ № 255.

  1. Закон обязывает собственников, руководителей, предпринимателей, выступающих работодателями, оговаривать при приеме новых сотрудников условия обязательного социального страхования.
  2. Продолжительность нахождения на больничном, зависит от обстоятельств его оформления.
  3. Если нужен уход больному ребенку – от возраста детей, их дееспособности.
Возраст ребенка, лет Максимальное количество дней больничного листа в год Примечания
до 7 60 в общих ситуациях
90 если установлен диагноз заболевания, которое заболевание входит в Перечень, утвержденный Приказом № 84н, Министерства здравоохранения и социального развития от 20. 02. 2008 года
7-15 45 совокупно считают амбулаторное и стационарное лечение
старше 15 30
до 18 120 если ребенок имеет ограниченные физические возможности (признан инвалидом)

В случаях, когда состояние здоровья ребенка требует ухода дольше этого срока, работающий родитель (не важно – отец или мать, усыновитель или опекун) вправе потребовать медицинскую справку. На ее основании дни отсутствия на работе не оплатят, но человек может оформить бесплатный отпуск, зная, что за ним сохранится его место и должность.

Количество дней больничного по уходу за ребенком зависит от его возраста и типа недуга

Особое внимание уделяется охране детства и материнства. Закон дает право работающим женщинам оформить декретный отпуск (до родов и после). Основанием такого отдыха служит лист нетрудоспособности, выданный медицинским учреждением, куда будущая мать должна стать на учет.

Продолжительность дородового периода нахождения на больничном составляет 70 или 84 дня (зависит от количества вынашиваемых малышей).

Для восстановления здоровья матери после родов лист нетрудоспособности оформляют:

  • если родился 1 ребенок – 70 дней;
  • при рождении двойни и более деток одновременно – 86 дней;
  • если имелись осложнения – 110 дней при осложнениях.

Работники, признанные инвалидами, могут получить пособие при непрерывном лечении до 4 месяцев или в общей сложности до 5 месяцев за календарный год.

Для прохождения санаторно-курортного лечения максимально можно использовать 24 дня.

Случаи заболевания туберкулезом закон выделяет как исключение из правил. Лист нетрудоспособности выдают до полного выздоровления пациента. Если лечение не приносит желаемого эффекта – больной проходит перекомиссию для установления группы инвалидности.

Сроки лечения при различных заболеваниях

Примерные сроки, сколько может длиться больничный лист, представлено ниже:

  • 3-9 суток после стоматологической операции.
  • 5-9 суток при простуде (ОРЗ).
  • 10-16 суток при заболевании ангиной.
  • 11-20 суток при ветрянке.
  • 16-20 суток после операции по удалению аппендицита.
  • 21-30 суток при травмах головного мозга.
  • 35-65 суток при переломе руки или ноги.
  • 61-300 дней при переломе позвоночника.
  • 5-7 месяцев при онкологических заболеваниях.
  • 5-12 месяцев при туберкулезе.

Стоит заметить, что эти временные отрезки не ограничивают сроки больничного листа. Это лишь примерное время, сколько можно находиться на больничном при определенном заболевании из врачебной практики.

На деле срок заболевания может меняться как в сторону уменьшения, так и в сторону увеличения.

Если болезнь не запущена, и работник после обнаружения первых симптомов незамедлительно обратился в медицинское учреждение, то лечение пройдет довольно быстро и без осложнений.

Как оплачивают дни отсутствия работника по больничному листу

Размеры выплачиваемого пособия зависят от:

  • продолжительности страхового стажа на момент нетрудоспособности;
  • рассчитанного за предшествующие страховому случаю два года работы среднего заработка конкретного лица, находящегося на больничном.

Заболевший или получивший травмы работник, при нахождении на лечении получит:

Страховой стаж, лет Долевая часть среднего заработка, %
от 8 100
5-8 80
до 5 60

Чтобы понять, как рассчитать положенную к выплате сумму пособия, достаточно знать определение среднего заработка за 1 день.

Алгоритм математических действий достаточно прост:

  • суммируют зарплату работника за 2 года до страхового случая (например, если больничный считают в 2020 году – берут заработок за 2017, 2020 годы);
  • разделив полученную сумму на 730 (или 731, если один из расчетных голов был високосным), получают среднемесячное значение заработка;
  • делят результат на 29,3 (принятое среднемесячное количество дней) и видят, сколько зарабатывал сотрудник в среднем за день;
  • умножив среднедневную зарплату на количество дней, проведенных на больничном, с учетом коэффициента страхового стажа получают сумму пособия по нетрудоспособности.

При подсчете среднего заработка не принимают в расчет:

  • время нахождения в бесплатных отпусках (когда не было отчислений в ФСС);
  • одноразовые выплаты, такие как материальная помощь или компенсации потраченных средств на проезд, питание, прочие (если с них не удерживались страховые взносы).

Когда общий страховой стаж работника незначителен (менее полугода), пособие рассчитывается из расчета фактически отработанного времени. Сумма оплаты больничного не может превысить в таких ситуациях МРОТ.

Минимальная длительность

Длительность нахождения на больничном зависит от многих факторов. Минимальный срок, на который может быть оформлен БЛ, на законодательном уровне не установлен.

Решение о продолжительности терапии принимает непосредственно врач. Если у человека наблюдается лишь легкое недомогание, отсутствуют основания для открытия бюллетеня, тогда врач выдаст справку о том, что работник обращался в определенный день и время в поликлинику.

Если же БЛ открывают, то обычно выдают его на 3 дня. На практике однодневные больничные встречаются очень редко. За это время пациент проходит обследование, принимает прописанные доктором препараты. Если его состояние не улучшается, тогда больничный продлевают.

Как получают больничный лист

  • Документ, подтверждающий невозможность выполнять трудовые обязанности по состоянию здоровья, выдается со дня освидетельствования медицинским работником.
  • Когда сотрудник был направлен в лечебное учреждение из здравпункта, куда он обратился, почувствовав недомогание или получив травму в процессе работы, больничный лист выписывается с момента обращения.
  • Если на прием к врачу человек попал после трудового дня (рабочей смены), лист нетрудоспособности может быть открыт со следующего дня (по его желанию).
  • Гражданам, проходившим лечение в стационарных условиях, находясь в медицинской организации, оформленным должным образом больничный выдается при выписке за весь период нахождения в больнице.
  • При необходимости его могут продлить для полного восстановления уже в амбулаторных условиях (дома).

Сколько дней могут держать в стационаре после операции?

Все операции условно делятся на три группы:

  1. легкие;
  2. средней степени сложности;
  3. тяжелые.

После легкого хирургического вмешательства человек может вставать уже на следующие сутки. Из стационара его выписывают спустя 3-5 дней. Иногда больничный продлевают до 15 суток.

В случае проведения операции средней степени тяжести, пребывание пациента в стенах медучреждения может затянуться. На восстановление человеку обычно требуется около месяца.

После тяжелых операций реабилитация длится достаточно долго.

Больной нуждается в длительной квалифицированной помощи медперсонала. Сроки пребывания в стенах стационара могут затянуться на несколько месяцев. Периоды нахождения в больнице после разных операций приведены ниже.

Тип хирургического вмешательства Срок, на который обычно открывается БЛ
Холецистэктомия около трех недель
Удаление матки 20-45 дней
Операция на суставах около месяца
Удаление межпозвонковой грыжи от 21 до 45 дней с возможностью продления до 10 дней для восстановления
Операция на глазах 14-60 с возможностью продления до 10 суток на амбулаторное лечение
Удаление аппендицита с последующей антибиотикотерапией около месяца
Простое удаление аппендикса 5-10 дней
Хирургическое вмешательство на сердце от 1 до 2 месяцев; если операция сложная, то возможно присвоение инвалидности
Удаление паховой грыжи до 45 дней
Операция на головном мозге 8 дней в реанимации, пребывание в обычной палате до 1,5 месяца

Продолжительность стационарного лечения также зависит от того, каким методом выполнялась операция. Хирургическое вмешательство сегодня осуществляют путем лапароскопии либо лапаротомии.

Последний вариант предполагает проведение полостной операции. Он считается сложным и требует длительного восстановления. Лапароскопия – это менее травматичный вариант хирургического вмешательства. Суть метода заключается в выполнении проколов и осуществлении необходимых манипуляций через них.

Осложнения в таком случае возникают редко, а реабилитационный период значительно сокращается. В больнице после лапароскопии обычно держат около 15 дней.

  1. Мнение эксперта
  2. Ирина Васильева
  3. Эксперт по гражданскому праву
  4. Если человек перенес среднетяжелую либо тяжелую операцию и его выписали из стационара, ему может потребоваться продление бюллетеня еще время на реабилитации.

  В каких случаях возможно изменение трудового договора?

Как осуществляется оплата больничного

Чтобы получить гарантированные выплаты за дни болезни или восстановления после полученных травм, в других страховых ситуациях, работник должен сдать в отдел кадров (или бухгалтерию) лист нетрудоспособности.

Чем быстрее документы попадут к работодателю, тем скорее больничный оплатят.

Срок для приема документа к учету и начислению положенных выплат ограничен, составляет полгода после полного восстановления здоровья (либо установления группы инвалидности).

Никаких дополнительных заявлений писать не нужно.

В течение 10 дней со дня предоставления листка нетрудоспособности начисляют пособие. Получит работник денежные средства за период болезни в ближайшую дату выплаты заработной платы.

Итоги — сколько может длиться больничный

Продолжительность больничного напрямую связана с характером и тяжестью заболевания. Минимальная продолжительность, на которую может быть выписан листок нетрудоспособности, законом не установлена, а максимальная составляет 1 год.

Для отдельных категорий тяжёлых заболеваний (онкология, туберкулёз) период нетрудоспособности может быть дополнительно продлён. При невозможности полноценного лечения болезни и её последствий в рамках этих периодов врачебная комиссия может принять решение о присвоении пациенту группы инвалидности.

Источник: https://bogunskaia.ru/trud/maksimalnyj-srok-bolnichnogo.html

Ссылка на основную публикацию